Конференция: «Условия труда в новой реальности. Как привлечь и сохранить трудовые ресурсы. HR – бренд и культура безопасности» состоится 12 сентября

Ключевой темой мероприятия станут вопросы о том, кто в нынешних условиях рекордно низкой безработицы в России диктует правила на рынке труда - работники или работодатели? Хорошо это или плохо?

Как привлечь, сберечь и сохранить трудовые ресурсы в новых реалиях?

Прогнозы экспертов рынка труда говорят о прогрессирующем нарастании спроса на синие воротнички.

«По предварительным оценкам, для развития ключевых отраслей в промышленно-производственных секторах и сельском хозяйстве в горизонте пяти лет нам потребуется более одного миллиона узкоспециализированных специалистов»,

Рабочие руки дорожают, при этом уровень зарплат для кандидатов на заполнение горячих вакансий перестает быть единственным ключевым фактором при трудоустройстве. Условия труда, их безопасность в свете изменений в 10-м разделе Трудового кодекса, обеспечение современными СИЗ, организация рабочих мест и социальные гарантии выходят на первый план и диктуют обновленную российскую повестку Устойчивого развития.

Также, несмотря на прогрессирующую изоляцию, Россия не сможет избежать мировых трендов на перестройку организации труда и пересмотр традиционных трудовых отношений.

Вместе с ведущими экономистами, учеными, а также топ-менеджерами крупнейших промышленных компаний страны обсудим самые успешные и самые провальные практики, разберем тренды, рассмотрим эффективные инструменты работы с персоналом. Представим модель рабочего места будущего.

Среди наших спикеров:

— Андрей Лисицын, Начальник Департамента экологии и техносферной безопасности (ЦБТ) ОАО «РЖД»;

— Ирина Бахтина, Директор по устойчивому развитию АО «РУСАЛ Менеджмент»;

— Дмитрий Чернейко, Председатель Комитета по труду и занятости населения Санкт‑Петербурга;

— Татьяна Иванова, Исполняющий обязанности директора - первый заместитель директора Санкт-Петербургского государственного автономного учреждения Центр занятости населения Санкт-Петербурга;

— Дана Коломыцева, Заместитель генерального директора по кадровой политике и корпоративным коммуникациям ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга»;

— Ольга Руксова, начальник управления дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ (Санкт-Петербург);

— Вячеслав Козлов, Директор департамента по ядерной, радиационной, промышленной безопасности и экологии АО «ТВЭЛ»;

— Елена Лондарь, Консультант «Премии HR-бренд», руководитель проектов в социальных медиа hh.ru;

— Владимир Котов, Президент Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциации «СИЗ»).

Конференция пройдет в рамках мероприятий Деловой программы выставки БИОТ-2023.

В программе:

• Рынок работника или работодателя: кто диктует условия? Прогнозы, тренды, новый взгляд на Устойчивое развитие.
• Рабочее место будущего. К чему готовиться уже сейчас? HR – бренд в шторме перемен.
• Культура безопасности на производстве в условиях изменения законодательства. Внедрение риск-ориентированного подхода. Разбор кейсов крупнейших работодателей».
• FASHION-показ и выставка средств индивидуальной защиты, униформы, корпоративной одежды.

7 + часов полезного контента и живого общения.

15 + ТОП спикеров. 400 + участников.

Дата проведения: 12 Сентября 2023 г. с 10.00 по МСК

Место: Москва, Центр событий РБК. Космодамианская наб. 52., стр. 7.

Организатор: Ассоциация «СИЗ»

Соорганизаторы и Партнеры: ГК Спецобъединение, РУСАЛ.

Генеральный информационный партнёр мероприятия: медиахолдинг РБК.

Регистрация на сайте: https://biot-asiz.ru